Scorecard Para Recursos Humanos, De Beatty, Richard. Editora Campus Tecnico (elsevier) Em Português
O que você precisa saber sobre este produto
- Gênero: Administração e Negócios.
- Manual.
- ISBN: 09788535216806.
Produtos relacionados
Patrocinado
Características do produto
Características principais
Título do livro | Scorecard Para Recursos Humanos |
|---|---|
Autor | Beatty, Richard |
Idioma | Português |
Editora do livro | Campus Tecnico (Elsevier) |
Outras características
Gênero do livro | Administração e Negócios |
|---|---|
Tipo de narração | Manual |
ISBN | 09788535216806 |
Descrição
Sinopse
Com base no bestseller Gestão Estratégica de Pessoas com o Scorecard, CampusElsevier, Huselid, Becker e Beatty lançam um sistema de gestão e de avaliação de desempenho que identifica os comportamentos, competências, atitudes mentais e traços culturais indispensáveis para o sucesso da força de trabalho e medem como esses fatores impactam o resultado financeiro. Os autores expõem os três desafios a serem superados pelas organizações a fim de maximizar o potencial do capital humano: encará-lo como contribuição e não como custo, substituir os benchmarks por critérios que diferenciem níveis de impacto estratégico e tornar os gerentes de linha e os profissionais de RH responsáveis solidários por garantir que o capital humano contribua para a execução da estratégia. Mostram em seguida como desenvolver um Scorecard do Capital Humano personalizado.
Peso: 0,45 kg
ISBN10: 8535216804
ISBN13: 9788535216806
Número de páginas: 320
Ano de edição: 2005
Idioma: Português
Componente da série: Livro
Administração e Negócios: Recursos Humanos
Administração e Negócios: Administração
Tipo de produto: Impresso
Informações da loja
Loja oficial no Mercado Livre
Perguntas
Qual informação você precisa?
Pergunte para Cliquebooks
Anúncio #3596146339
DenunciarVai abrir em uma nova janela