Livro: Liderando Com Inteligência Cultural: O Verdadeiro Seg

Descrição

Ter sucesso no mercado global de hoje requer um novo conjunto de competências do que quando os pioneiros do século XX estavam a deixar a sua marca, mas não deixe que isso o intimide de expandir o seu negócio para além das nossas fronteiras.
Para negociar com fornecedores de outros países, não é necessário mergulhar na cultura por um longo período de tempo, nem fazer uma viagem de um mês para saber como são as pessoas. À medida que as interações interculturais se tornam cada vez mais virtuais, a inteligência cultural — ou CQ — torna-se a chave para tornar o seu negócio global e fazê-lo de forma eficaz.
Tendo feito formação e consultoria para líderes em mais de 100 países, David Livermore, presidente e sócio do Centro de Inteligência Cultural, detalhou um modelo de quatro passos para melhorar o seu CQ e maximizar o seu impacto na gestão entre culturas.
Em Liderando com Inteligência Cultural, Livermore irá ajudá-lo a aprender sobre: ??Impulsionar - aumentar sua motivação e confiança na interação com outras culturas Conhecimento - compreender a relevância das diferenças em religião, valores, normas e idiomas Estratégia - planejar com antecedência para ambientes culturais desconhecidos, mas permanecem flexíveis se a experiência real diferir das expectativas Ação ' adaptar com sucesso o seu comportamento a cada situação
Apresentando novas pesquisas, estudos de caso e estatísticas sobre o ROI da melhoria do seu CQ, esta nova edição de Liderando com Inteligência Cultural ajudará você...



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